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公司党委组织庆祝七一暨公司成立一周年主题教育活动
来源:党委工作部 作者: 摄影作者:李旌 时间:2013-06-27

在迎来党的92岁生日、中水电海外投资有限公司成立一周年之际,为了更好地深入学习贯彻党的十八大精神,回顾一年奋斗历程,展望企业未来发展,加快推进海外投资业务发展,6月27日,水电海外投资公司党委组织了庆祝七一暨公司成立一周年主题教育活动。公司领导、中层干部及在京员工共计90余人参加了活动。

公司董事长、党委书记盛玉明作了题为《深入学习贯彻党的十八大精神,为建设具有国际竞争力的综合型海外投资公司而努力奋斗》的专题讲话。

盛玉明在专题讲话中深刻阐述了党的十八大对中央企业“走出去”发展提出的全新要求、水电海外投资公司承载的战略使命和历史责任、形势变化对水电海外投资带来的机遇与挑战,回顾了公司成立一年来取得的成绩与经验,并对加强战略体系管理,推进建设“效益型海投”、“品质型海投”、“活力型海投”提出具体要求。

过去的一年,在中国电建集团、水电股份公司海外业务战略引领下,公司上下团结一心、攻艰克难、拼搏进取,定战略、建体系、强管理,抓项目、拓市场、促发展,各项工作都取得了积极进展和显著成效,实现了“柬埔寨甘再、老挝南俄5两个项目投产运营和老挝南欧江流域一期、尼泊尔上马相迪两个项目开工建设”的目标,企业运行有序、开局顺利、前景广阔!截止今年5月底,公司在6个国家设有两个全资子公司、6个控股公司和1个参股公司;共有3个投产运营项目、4个在建项目,其中水电权益装机29.61万KW,水电在建权益装机50.4万KW;在建的设计年产12万吨的钾盐矿项目、设计年产12.5万吨的铜钴矿项目、设计年产50万吨的水泥厂项目进展顺利。

在总结成绩、分析形势的基础上,盛玉明指出,国家支持和鼓励有条件的企业“走出去”向世界一流公司目标迈进,企业间、产业链相关方密切战略合作集群式“走出去”步伐加快,公司发展面临着难得的重要机遇期,投资开发市场空间广阔;同时,中国电建集团重组运行一年多来发展势头迅速,全产业链生产能力呈现明显优势,国际竞争力和品牌影响力进一步增强,这为我们获取项目资源、快速发展壮大创造了有利条件;而公司已建立了新的管理体系,培育、引进了一批人才,形成了有效的项目管理机制,已有3个投产运营项目,香港融资平台公司即将成立,我们的总部支持能力、项目执行能力、现金流和投融资能力、风险防范能力都将大大改善;这为我们抓住当前机遇寻求快速健康发展打下了坚实基础。但是,我们的发展仍然面临着生产要素成本上升、企业内部管理需持续加强、风险防控要求更高、文化融合任务繁重等挑战,这就需要我们要以饱满的工作热情,充分发挥各级团队的聪明才智,以专业加实干精神,坚持稳健、审慎原则,积极推进海外投资业务的可持续发展。

盛玉明对战略体系管理、“效益型海投”、“品质型海投”、“活力型海投”建设提出具体要求,他强调,一是要着眼顶层设计,以战略体系为先导,从长远出发,谋划全局,要进一步解放思想、拓宽思路、创新思维、驱动发展,大力推进战略落地和管控体系执行,实现企业的可持续质量效益型发展。要把握“两个坚持”即坚持核心主营业务优势发展、坚持寻求产业多元化协调发展;要培育“两种能力”即培育投融资能力、培育项目执行能力;要加强对重点国别重点区域市场的研究和做好投资风险防范工作。二是坚持开发、建设与运营并举,建设“效益型”海投。要求公司各级领导和员工要把涉及项目的所有事宜放在重中之重的位置,要坚持项目开发、建设、运营并重的工作思路,以项目开发求发展、以项目建设求质量、以项目运营求效益,努力打造“效益型海投”,为构建世界一流公司作出新贡献。三是推进管理提升,建设“品质型海投”。要通过加强两级总部建设、加强管理体系执行和加强标准化、制度化、流程化、信息化建设,提升发展质量,积极构建“品质型”海投。四是发挥核心作用,建设“活力型海投”。要进一步结合公司实际推进党建工作,要继续抓好领导团队和人才队伍建设,要以构建“海文化”、“暖文化”、“新文化”为主要内容积极推进yaboapp网址 建设,以文化建设软实力提升促进公司发展。

海纳百川,投创未来,任重道远。盛玉明希望各级领导和广大党员干部员工要积极行动起来,要更加坚定“走出去”、拓市场、求发展的信心和决心,紧抓机遇、管理图强、持续创新,不断提升企业管理水平和发展质量,不断提升企业核心竞争能力和可持续发展能力,以构建具有国际竞争力的综合型海外投资公司的“海投梦”来践行国家富强、民族振兴、人民幸福的“中国梦”,在中华民族伟大复兴的征程中做出我们应有的积极贡献。


(责任编辑张一凡 )
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